Resumen:
Este trabajo investigativo se realizó en la Unidad Empresarial de Base Pescasilda,
perteneciente al Ministerio de la Industria Alimentaria (MINAL) y tiene como finalidad de
estudiar y evaluar la organización del trabajo a través de un conjunto de instrumentos de
análisis económicos en la categoría trabajo y salario todo esto vinculado con el
reordenamiento laboral.
El estudio se inicia con una revisión bibliográfica partiendo de los clásicos hasta los
momentos actuales donde se revisan las disposiciones, leyes, resoluciones y directivas del
MTSS, así como del Consejo de Estado. En esta tesis de grado se analiza y calcula la
plantilla de trabajadores, la productividad del trabajo, así como los factores que influyen en
su variación, además se dan a conocer los elementos esenciales en la planificación y
organización de los Recursos Humanos, la relación y correlación Salario Medio-Productividad, reflejando el nivel de eficiencia en el empleo de este factor de producción, así
como los aspectos esenciales de la problemática de la fuerza de trabajo en nuestra
empresa. De este estudio y análisis se arribaron a conclusiones muy importantes que con
su aplicación darán cumplimiento a los lineamientos de la política económica y social del VI
Congreso del PCC” Trabajar por lograr la unidad, eficiencia y altos niveles de productividad”.
